NOTÍCIAS

 

​⚠️ COMUNICADO: SUSPENSÃO ESTRATÉGICA DA GREVE
​Informamos a todos os servidores que, conforme decidido em assembleia geral no dia 18/12/2025, o movimento de greve entrará em estado de suspensão temporária para o período de recesso.
​Início da Suspensão: 19/12/2025 a partir das 7:00
Retorno da Greve: 05/01/2026 a partir das 7:00
​Por que suspender?
A suspensão visa preservar a energia da categoria durante o período em que as atividades institucionais cessariam naturalmente. Isso garante que o movimento retome com força total no retorno das atividades, sem dar margem para questionamentos sobre a legalidade do nosso movimento.
​Atenção: Mantenham-se atentos aos canais oficiais para novas informações.
​A LUTA CONTINUA!

#sintunifespnaluta #taesemgreve #naoareformaadministrativa #enfermagem #cumpramoacordodegreve

Atenciosamente 

Sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo

Foram 2 dias de PARALISAÇÃO NACIONAL:
CONTRA A REFORMA ADMINISTRATIVA E PELO CUMPRIMENTO DO ACORDO NACIONAL DE GREVE DE 2024.

Nossa categoria já está em greve há 26 dias e aproveitou a paralisação Nacional para fazer seus informes de tudo que está ocorrendo, os avanços das nossas pautas e os entraves que estamos tendo nas pautas que dizem respeito a superintendência do hospital universitário, fomos até a sala da superintendência para entregar um documento e não fomos recebidos, conversamos com diretoria da escola Paulista de Enfermagem, relatamos as condições péssimas de trabalho e sobrecarga laboral e ficou o compromisso de pedir um plano de contratação fracionada mensal ao longo de 2026.

Recebemos com muita indignação a notícia do projeto de Lei do RSC que foi enviado pelo MGI ao congresso nacional onde descaracterizaram totalmente o trabalho feito pela CNSC.

O Sintunifesp em todas as plenárias anteriores disse através de nosso delegados o quanto era urgente pressionar o governo com um retorno da greve nacional com muita mobilização e força da categoria dos Tae’s. Democraticamente perdemos no voto em todas as Plenárias, teremos uma Plenária Nacional somente em fevereiro com indicativo de greve para dia 9 de março de 2026. Infelizmente, aparentemente será tarde. Nós avisamos.

#sintunifespnaluta #taesemgreve #naoareformaadministrativa #enfermagem #cumpramoacordodegreve

https://www.instagram.com/reel/DR7Hum_kWde/?igsh=MTV1eWdoZXc3ZmM4Yw==

Atenciosamente 

Sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo

 

COMUNICADO A POPULAÇÃO

  Assunto:

 GREVE POR TEMPO INDETERMINADO dos Trabalhadores Técnico-Administrativos em Educação da Universidade Federal de São Paulo a PARTIR DAS 7:00 HORAS DO DIA 10 DE NOVEMBRO DE 2025.

Prezados(as) usuários(as) e cidadãos(ãs),

O Sintunifesp – Sindicato dos Trabalhadores Técnico-Administrativos em Educação da Universidade Federal de São Paulo – com sede na Rua Pedro de Toledo, nº 386, Vila Clementino, São Paulo/SP, CEP 04039-001 informa que os trabalhadores, a fim de reivindicar seus direitos trabalhistas não respeitados, farão GREVE das atividades profissionais a partir das 07:00hs do dia 10 de novembro de 2025 por tempo indeterminado. A entidade sindical é contra a reforma administrativa e está em constante defesa dos serviços públicos, e da população, batalhamos por melhores condições de trabalho devido a enorme sobrecarga laboral, por materiais de qualidade e por atendimento digno aos pacientes. O hospital é serviço essencial e haverá quantitativo suficiente de trabalhadores representados pelo sindicato em todos os setores. Em caso de dúvida pedimos a gentileza de entrar em contato com o Hospital São Paulo.

Atenciosamente 

Sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo

   

 

 

URGENTE: SERVIDORES PÚBLICOS  TÉCNICOS ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO DA UNIFESP APROVAM GREVE UNÂNIME POR NÃO CUMPRIMENTO DE ACORDOS

São Paulo 30 de outubro de 2025

 Em uma assembleia acalorada realizada dia 29 de outubro de 2025, os servidores públicos representados pelo SINTUNIFESP votaram por unanimidade a favor da deflagração de uma greve. A decisão, que abrange tanto o âmbito local quanto nacional, foi tomada em resposta ao “não cumprimento dos acordos” por parte da gestão, conforme comunicado apresentado pela mesa.

Os participantes expressando frustração diante da inexecução de compromissos previamente estabelecidos. Após uma série de falas e amplo debate, a pauta foi encaminhada para as deliberações cruciais: a análise do descumprimento dos acordos e a votação para a deflagração da paralisação. O resultado foi inequívoco: 100% dos votantes apoiaram a greve.

A liderança sindical propôs que o início efetivo da greve não fosse imediato, mas sim no dia 10 de novembro, um ofício comunicando a deflagração da greve ainda hoje, para a reitoria e superintendência.

A comunidade deve ficar atenta aos próximos desdobramentos, pois a greve promete impactar os serviços prestados pelos servidores. A expectativa agora é pela resposta da gestão diante do ultimato e pela confirmação da data de início do movimento grevista.

Atenciosamente 

Sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo

   

São Paulo, 27 de outubro de 2025.

Carta Aberta à População e aos Pacientes do Hospital São Paulo

 

Prezados Pacientes e Comunidade,

 

Dirigimo-nos a vocês com profunda preocupação diante da atual situação do Hospital São Paulo. Nosso compromisso sempre foi e continuará sendo o cuidado, a segurança e o bem-estar de todos. No entanto, estamos enfrentando um cenário que ameaça diretamente a qualidade da assistência prestada.

 

Nos últimos meses, o hospital tem sofrido com demissões em massa, o que reduziu significativamente o número de profissionais em atividade, o que comprometeu o atendimento aos pacientes. Soma-se a isso o descumprimento do acordo de greve local, que prevê a contratação de novos trabalhadores por parte da SPDM. A falta de reposição adequada da equipe tem gerado sobrecarga extrema aos profissionais que permanecem, além de condições de trabalho inseguras e insalubres.

 

Outro fator alarmante é a infestação de pragas em diversos setores do hospital, comprometendo a higiene do ambiente e a segurança dos trabalhadores e pacientes. — que merecem um atendimento digno, humano e em local adequado.

 

Também é importante destacar a ausência de fiscalização efetiva por parte do Coren/SP, que tem se mostrado omisso diante das inúmeras denúncias e irregularidades apresentadas pelos trabalhadores.

 

Diante dessa realidade, orientamos os pacientes a confirmarem previamente seus agendamentos de consultas, exames e cirurgias junto ao hospital São Paulo para evitar deslocamentos desnecessários e garantir informações atualizadas sobre o funcionamento dos serviços.

 

Reiteramos nosso apelo à SPDM e à Unifesp para que tomem medidas urgentes que assegurem condições dignas de trabalho e um ambiente hospitalar seguro, evitando a superlotação e o colapso assistencial já existente.

 

Caso não haja avanços concretos, seremos forçados, com pesar, a iniciar uma provável greve por tempo indeterminado a ser decidida entre os dias 29 e 30 de Outubro de 2025 essa decisão é  necessária para defender tanto os direitos dos trabalhadores quanto a qualidade do atendimento à população e aos pacientes do Hospital São Paulo.

 

Nosso compromisso é, acima de tudo, com vocês — pacientes, famílias e cidadãos. Lutamos por um Hospital  resolutivo, humano capaz de oferecer o cuidado a que todos têm direito.

 

A enfermagem pede socorro, mas também reafirma sua missão de cuidar, mesmo diante das adversidades.

 

Atenciosamente 

Sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo

 

Outubro Rosa é um movimento internacional que busca conscientizar sobre o câncer de mama. Surgido na década de 1990, ele promove a importância da prevenção e do diagnóstico precoce. Durante todo o  mês de outubro, diversas campanhas    são realizadas para informar a    população sobre os cuidados necessários.

A detecção precoce pode aumentar significativamente as chances de cura.   Se toque, se cuide!

Nota de Repúdio e Esclarecimento sobre o Incidente na Unifesp – Campus Guarulhos
O Sindicato dos Trabalhadores Técnico Administrativos em Educação da Universidade Federal de São Paulo – SINTUNIFESP vem a público manifestar seu repúdio a qualquer ato de violência ocorrido nas dependências da universidade, instituição que deve ser um ambiente de diálogo, respeito e livre debate de ideias.
Tomamos conhecimento dos recentes acontecimentos envolvendo o vereador Kleber Ribeiro e membros da comunidade acadêmica no campus Guarulhos da Unifesp. O que deveria ser apenas o protocolo de um ofício e a discussão sobre o uso de um espaço público, lamentavelmente, resultou em confrontos físicos. A violência jamais pode ser uma resposta, e é com grande preocupação que vemos a escalada de um atrito para algo que resultou em estudantes feridos.
Aproveitamos para reforçar que a segurança de toda a comunidade acadêmica é responsabilidade inegociável da instituição. A Unifesp tem o dever de garantir a integridade física e emocional de seus estudantes e servidores, que não devem ser expostos a situações de risco ao exercerem suas atividades ou direitos dentro do campus.
Teremos no ano de 2026 eleições majoritárias e desde já alertamos a alta gestão da Universidade para o acirramento das tensões entre os diversos espectros políticos, por isso cobramos que a universidade tome todas as medidas necessárias para assegurar um ambiente seguro e acolhedor para todos.
Ressaltamos que a liberdade de expressão e o uso dos espaços públicos são direitos inalienáveis. No entanto, esses direitos são exercidos dentro de um quadro de regulamentação interna e critérios preestabelecidos. Quando as regras e normativas de uma instituição são cumpridas, não cabe o cerceamento da liberdade de uso e de expressão, mesmo que as ideologias em questão sejam opostas.
Diante do ocorrido, questionamos: existem normas claras e acessíveis que regulamentam o acesso, o uso e a cessão dos espaços da Unifesp para eventos externos e para a comunidade em geral? Se a resposta for negativa, cobramos que a Reitoria e a Direção do campus Guarulhos atuem de forma urgente e imperativa na criação e divulgação dessas diretrizes. A existência de um regramento transparente é a melhor maneira de evitar que situações lamentáveis como essa voltem a ocorrer.
É fundamental que as partes envolvidas busquem o caminho do entendimento, e não da agressão. A Unifesp, como universidade pública, é um espaço de pluralidade e deve ter suas normas respeitadas por todos que a utilizam. Acreditamos que a solução para conflitos se dá pela via do diálogo institucional e da observância às regras, garantindo a convivência pacífica e democrática.

Sem mais;
São Paulo, 19 de setembro de 2025.           

 Baixe o arquivo em PDF: AQUI

  CARTA AOS TAE’S

Em uma plenária unificada, os sindicatos SiNTUFABC e SinTUnifesp, que representam os Técnico-Administrativos em Educação, aprovaram um documentoque alerta sobre o descumprimento de acordos e convoca uma greve geral de resistência nacional.

O texto, aprovado em 11 de setembro de 2025, critica a negligência do governo em relação a pontos importantes de acordos anteriores e denuncia uma reforma administrativa que, se aprovada, trará prejuízos irreparáveis para a categoria e para o serviço público.             

 Abaixo, a carta na íntegra: 

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O Sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo - SINTUNIFESP - constituído em 1992, representa os interesses da categoria dos técnicos-administrativos da Unifesp.
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